须防“官多为患” 干部管理正在规范
据8月23日《瞭望东方周刊》披露：现在，中国国内的党政干部体制，一个省有四五十个省级干部 ，几百个乃至上千个地厅级干部，一个县几十个县级干部，可以说古今中外没有过。更何况一个省 、市除省长、市长外，还有八九个副职，每个人再配上秘书，个别的还有助理。解放初期，一般就 是一个县委书记，一个县长，或加一个副职，甚至没有副职，现在讲克服官僚主义，减少事务，减 少应酬，就这么一种体制，怎么克服，怎么减少？“跑官要官”、“买官卖官”等现象非常突出。这么多人既增加了开支成本，又滋长了官僚主义。
全国党建研究会顾问、原中组部部长张全景。张全景讲：我有一个看法，现在中国政治上的一大弊端 是“官多为患”。干部任期、交流、回避在我国古代吏制中的确早有明确的规定，而且执行得比较 严格。例如明、清时就规定，本省人不能在本省做官，到邻省做官也要距出生地有500里的距离 。古语云：“为官一任，造福一方”。现出台了党政干部任期、交流、回避等三项规定，可以使国内党政干部的管理逐步走上规范。
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